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长治市康庄供热有限公司召开2020年机构重组及人员调整

发布日期:2020-05-20 10:56   来源:未知   阅读:

4月28日上午,长治市康庄供热有限公司在六楼报告厅召开“2020年机构重组及人员调整”会议,副总经理张媛主持会议,全体员工参加。会议公布了机构重组后职能部门设置及人员调整情况。

兰洲副董事长讲话指出,此次机构重组及人员调整结合了《公司内部岗位竞聘实施办法》,为有效实现公司的发展战略目标,更好地选拔、任用人才,做到“人尽其才,人得其位,位得其人”,使每一位员工发挥自身最大的价值,促进部门、岗位、员工之间合理流动,良性发展,营造公司内部竞争机制

兰洲副董事长强调,此次机构重组和人员调整之后,全体员工一定要居安思危,增强忧患意识,克服畏难情绪,敢于否定自我,实现自我超越;一定要维护团结,顾全大局;一定要强化战略思维,增强责任感,提高执行力。

▲副总经理张媛宣读机构重组及人员调整名单

会后,在五楼会议室召开了管理层会议,董事长朱振平针对此次内部机构重组及人员调整作了讲话。

他说,近来公司在结构和定位方面进行了较大的调整,目前已投资建设了两个新项目,其中ALC项目是公司走“建设多元化经营结构及可持续发展的集团化公司”之路迈出的重要一步,此次内部机构重组及人员调整便是董事会着眼于未来发展全局做出的重大决策。

公司目前正着手上市工作,之后发展规模将会不断扩大,业务量也会不断增长,这对于公司及员工的发展既是机遇又是挑战。目前公司的供热板块在管理上、业务上已日渐成熟、趋于稳定,在此前提下,对业务、人员、资产进行优化组合,以促进公司的多元化发展。

随着公司的不断发展壮大,员工自身也要锐意进取,扎实工作,不断增强个人业务能力,提升管理能力,统一思想,明确目标,树立大局意识,为公司高质量发展做出积极贡献。

文字:风雨 胡瑶越

图片:陈妍婧

来源:长治市康庄供热有限公司